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第344章 直接(第1页)

层次划分主要解决的组织问题是( B )

A.横向结构问题B.纵向结构问题

C.横向协调问题D.纵向协调问题

体现条块结合,协调各部门活动特点的组织结构式是【D】

A.直线制B.职能制C.事业部制D.矩阵制

目标管理的基本精神是(A)

A.以自我管理为中心B.以监督控制为中心

C.以岗位设置为中心D.以人员编制为中心

目标管理是(C)的必然结果

A.集权制B.分权制C.民主集中制D.授权

职能型组织结构形式的优点是实现了(B)

A.管理现代化B.管理专业化

C.统一指挥D.统一领导

从本质上讲,领导是一种【C】

组织管理B.决策过程C.影响力D.激励方式

所谓授权,是指(C )

在组织设计时,规定下属管理岗位必要的职责与权限

在组织调整时,规定下属管理岗位必要的职责与权限

领导者将部分处理问题的权委派给某些下属

委托代理关系

按控制的时机分类,可把控制方法分为(C )

A.预先控制、持续控制、过程控制  B.预先控制、持续控制、结果控制

C.预先控制、过程控制、结果控制  D.持续控制、过程控制、结果控制

控制结果的控制是【D】

A.直接控制B.间接控制C.前馈控制D.现场控制

强调上级主管所发布的命令、指示不能相互矛盾、抵触,更不能“朝令夕改”指的是下列哪一项原理?( C )

A.直接管理原理B.统一领导原理

C.统一指挥原理D.直接控制原理

下列沟通网络中传递信息速度最快的是( B )

A.链式B.轮式C.Y式D.圆周式

控制工作的关键步骤是( B )

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