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叶风重新回到工作岗位后,发现公司面临的形势比他想象中还要严峻。技术泄露事件让竞争对手在市场上占得了先机,公司的产品销量急剧下滑。
“叶总,这个月的销售数据出来了,比上个月下降了30%,情况很不乐观。”销售经理一脸愁容地说道。
叶风看着报表,脸色凝重:“立刻组织市场调研,找出问题的关键所在,我们必须尽快采取措施扭转局面。”
市场调研团队迅速行动起来,但结果却让人大失所望。消费者对公司产品的信任度大幅降低,认为其技术已经落后于竞争对手。
“叶总,消费者现在更倾向于购买竞争对手的产品,觉得我们的创新不足。”市场调研人员说道。
叶风深知,要重新赢得市场,必须要有重大的技术突破和创新。
“通知研发部门,加大研发力度,务必在最短的时间内拿出具有竞争力的新技术。”叶风说道。
研发团队承受着巨大的压力,日夜不停地进行研究和实验。然而,资金的短缺却成为了他们前进道路上的巨大障碍。
“叶总,研发资金已经所剩无几,再这样下去,项目可能会被迫停止。”财务总监说道。
叶风决定亲自与银行和投资者进行沟通,争取更多的资金支持。
在与银行的谈判中,银行方面对公司的现状表示担忧,不愿意轻易放贷。
“叶先生,贵公司目前的情况风险太大,我们需要更详细的还款计划和保障措施。”银行经理说道。
叶风耐心地解释公司的未来规划和发展前景:“请相信我们,只要资金到位,我们一定能够渡过难关,实现盈利。”
经过多次艰难的协商,银行终于同意提供部分贷款,但条件十分苛刻。
而在与投资者的接触中,叶风也遭遇了不少挫折。许多投资者对公司失去了信心,不愿意再投入资金。
“叶总,投资者们都在观望,觉得现在投资风险太高。”投资经理说道。
叶风没有放弃,不断寻找新的投资者,并向他们展示公司的核心竞争力和未来的盈利潜力。
终于,有一家风险投资机构被叶风的诚意和公司的技术储备所打动,决定投入一笔资金。
有了资金的支持,研发工作得以继续推进。但就在这时,公司内部又出现了人才流失的问题。
“叶总,最近又有几位核心研发人员提出了辞职,他们被竞争对手高薪挖走了。”人力资源经理说道。
叶风意识到,必须采取措施留住人才:“提高员工的福利待遇,为他们提供更好的发展空间和职业规划。”
公司出台了一系列的人才激励政策,但效果并不明显。
与此同时,竞争对手开始在市场上展开大规模的宣传和推广活动,进一步挤压了公司的市场份额。
“叶总,竞争对手的广告铺天盖地,我们的品牌影响力越来越小。”营销经理说道。
叶风决定调整营销策略,加大广告投入,与竞争对手展开正面竞争。
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